Investigación revela que 52% de empresas brasileñas tienen dificultades para cubrir vacantes

Manpower publicó una investigación que revela que en 2019, 52% de empresas brasileñas no pudieron llenar sus vacantes. Si consideramos el estudio que se realizó en 2018, hubo un aumento de 18 puntos porcentuales. Eso es porque ese año, 34% de empresas tuvieron esta dificultad. Cabe mencionar que el porcentaje del año pasado es inferior al promedio mundial que es de 54%.

Para realizar la encuesta en 2019, Manpower tuvo que considerar 14.000 empresas de diferentes países del mundo, incluida la nuestra. ¿Quieres saber más sobre el estudio dado a conocer por la institución? ¡Entonces sigue nuestro artículo!

Descubra cuáles son las carreras con más vacantes disponibles en las empresas brasileñas

Hay diez carreras que faltan en las empresas brasileñas. Hacia profesiones artesanales son uno de ellos. Hay escasez de profesionales como electricistas, soldadores y mecánicos. Otra carrera en la que hay vacantes es la de Contabilidad y Finanzas. Las empresas han necesitado contadores independientes, auditores y también analistas financieros.

También vale la pena prestar atención a la zona de Administración de oficina. Hay vacantes para asistentes administrativos, asistentes de personal y recepcionistas. Los profesionales de carrera Ventas y marketing también son buscados. Las empresas han necesitado representantes, gerentes de ventas y diseñadores gráficos.

en el área de TÚ, también hay oportunidades de trabajo. Las empresas buscan especialistas en ciberseguridad, administradores de redes y también profesionales de soporte técnico. Otra carrera a la que se debe prestar atención es la de Profesionales. Actualmente, hay vacantes para gerentes de proyectos, investigadores, abogados y personal de adquisiciones.

supervisores también faltan en las empresas. Los entrenadores, consultores y directores son profesionales buscados por las instituciones. Con respecto al área de Técnico, también hay puestos disponibles para controladores de calidad y personal técnico.

Los profesionales de Industria, como la producción y los operadores de máquinas en el área, también faltan en muchas instituciones. Finalmente, también existe una necesidad en las empresas de trabajadores en el área de conductor y comerciante, como las personas que trabajan en camiones, entregas, construcción y transporte público.

Consideraciones finales

Dicho esto, nosotros Informe de noticias Esperamos haber aclarado la información principal sobre la investigación realizada por Manpower. Comenta si ya notaste esta necesidad de empresas brasileñas. Además, cuéntanos si eres profesional en alguna de estas carreras. ¡Finalmente, asegúrese de seguir los artículos que publicaremos en este sitio!

 

Fuente: G1